Министърът на труда и социалната политика Наталия Ефремова обяви, че в бюджета за 2027 г. е предвиден пакет от мерки за подпомагане на семействата на стойност 300 млн. евро. По думите ѝ 100 млн. евро ще бъдат насочени към семейно подпомагане, а други 200 млн. евро ще бъдат предоставени под формата на данъчни облекчения.
Ефремова определи трите основни направления на подкрепата като мерки за училище, подкрепа за старт и данъчни облекчения. По думите ѝ най-съществена ще бъде подкрепата за семействата с второ дете, тъй като семействата с две деца представляват най-широкия кръг сред домакинствата с деца.
Министърът коментира и предвидената финансова помощ от 50 евро за хората с най-ниски доходи преди Коледа. Тя посочи, че мярката произтича от законодателство, прието в края на кабинета “Желязков“, и ресурсът за изпълнението ѝ е заложен в бюджета за 2026 г. По думите ѝ помощта ще бъде насочена към хората с най-ниски доходи, като сред обсъжданите групи са пенсионери, семейства с деца с увреждания и домакинства с ниски доходи.
Ефремова заяви, че в момента социалната система включва повече от осем закона и 56 различни вида социални мерки. Според нея предстои обсъждане с всички заинтересовани страни дали е необходимо те да бъдат обединени в един кодекс на социалната закрила.
По отношение на високите цени на горивата министърът посочи, че от 1 октомври започва изплащането на т.нар. инфлационен чек за уязвими семейства. Тя обясни, че при определянето на правоимащите вече няма да се гледа единствено дали домакинството притежава автомобил, а ще бъде извършена оценка и на доходите. Целта е подкрепата да достигне до най-засегнатите от поскъпването домакинства.
Ефремова коментира и промените в механизма за определяне на минималната работна заплата. По думите ѝ новият механизъм е резултат от постигнат компромис между работодатели и синдикати. Критериите във формулата са базирани на конкретни икономически данни и са с еднаква тежест, а окончателният размер на минималната работна заплата се определя с постановление на Министерския съвет.
Сред приоритетите на социалното министерство остава и осигуряването на кадри за пазара на труда. Ефремова посочи, че първата цел е необходимите специалисти да бъдат намирани в България, а паралелно с това да се създават условия за завръщане на българи, работещи в чужбина. По мярката “Избирам България“ по думите ѝ за кратък период са се върнали около 2000 души. Министърът заяви, че програмата ще продължи да се развива и в бъдеще.
Предвиждат се и мерки за повишаване на квалификацията чрез онлайн и дистанционни обучения. Отделно внимание ще бъде насочено към включването на хората с увреждания на пазара на труда. Според Ефремова е необходимо едновременно да се работи с работодателите и да се създават подходящи възможности за професионална реализация на хората с увреждания в зависимост от техните възможности.
В областта на заетостта се подготвят и промени, свързани с нови форми на труд. Сред обсъжданите възможности са регулирането на т.нар. платформени работници, споделените работни места и почасовата заетост при различни работодатели. По думите на министъра се подготвя пакет от мерки, който да отчете и навлизането на изкуствения интелект и новите модели на организация на труда.
По отношение на пенсионната система Ефремова заяви, че към момента не се обсъжда увеличение на осигурителните вноски. Като възможни мерки тя посочи изсветляването на доходите и промени в максималния осигурителен доход за определени сектори.
Министърът коментира и дефицита на Националния осигурителен институт и факта, че значителна част от средствата за пенсии се осигуряват чрез трансфер от държавния бюджет. По думите ѝ ниските осигурителни вноски са резултат от политическо решение, свързано с целта България да запази конкурентоспособността на икономиката и да ограничи сивия сектор. Според Ефремова увеличаването на приходите от осигуровки чрез изсветляване на доходите би могло да допринесе за стабилизирането на осигурителната система.
--800.webp)
